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51. Der paradoxe erste Schritt
52. Der permanente Druck auf die Beschäftigten
53. Der zweite nützliche Irrtum: Die Beurteilung der Zeitverwendung
54. Der ökonomische Fortschritt, den der Neoliberalismus abbildet, und die Frage der Bewusstheit
55. Dialektik
56. Die Aufgabe der Unternehmensleitung in der organizistischen Unternehmensauffassung
57. Die Ausbreitung des ökonomischen Erkenntnisprogramms auf alle Sozialwissenschaften
58. Die Auswirkung der Unbewusstheit auf die Beschäftigten
59. Die Beschreibung einer Spirale des Stress
60. Die Definition von Burnout
61. Die Entwicklung der Produktivkräfte als Motor der Geschichte und die Gegennwart
62. Die Gliederung der Beschäftigung mit Burnout-Prävention
63. Die Grenze dieser Betrachtungsweise
64. Die Grenzen des Wissens bei Herrn von Hayek
65. Die Interessen hinter der "indirekten Steuerung" sichtbar machen
66. Die Linke braucht den Gedanken des Fortschritts
67. Die Rolle der Geschichtsphilosophie für die Kritik der politischen Ökonomie
68. Die Symptome im Einzelnen
69. Die Unbewusstheit der Verhaltenssteuerung durch die "Umwelt"
70. Die Unbewusstheit ist Bedingung der "indirekten Steuerung
71. Die Unbewusstheit ist Bedingung der "indirekten Steuerung"
72. Die Unternehmensleitung
73. Die Unternehmensleitung in der organizistischen Unternehmensauffassung
74. Die Vielzahl der Symptome
75. Die mechanistische Betrachtungsweise des Unternehmens
76. Die mechanizistische Betrachtungsweise des Unternehmens
77. Die mechanizistische betrachtungsweise des Unternehmens
78. Die organizistische Betrachtungsweise der Unternehmen
79. Die unternehmerische Funktion der Beschäftigten
80. Die wirklichen Voraussetzungen
81. Die wirklichen Voraussetzungen des neoliberalen Programms der Steuerung
82. Drei grundlegende Äußerungsformen des Burnout
83. Edelwhich
84. Ein Versuch: Geschichtsphilosophie und Kritik der politischen Ökonomie
85. Eine (der vielen) theoretische Abbildung der politisch ökonomichen Grundlage des Neoliberalismus
86. Eine (der vielen) theoretische Abbildung der politisch ökonomischen Grundlage des Neoliberalismus
87. Eine Betrachtungsweise eines Unternehmens
88. Eine Definition von Burnout
89. Einladung
90. Einleitung
91. Einleitung: Das Wichtigste gist geschafft
92. Einleitung: Das Wichtigste ist geschafft
93. Einleitung zur Frage
94. Ergänzende Literatur
95. Erste Kritik: Leistungsfähigkeit und Brauchbarkeit
96. Flyer
97. Forum
98. Freudenberger
99. Grundlage einer neuen Reformpolitik?
100. Hans Alberts "Einheit der Sozialwissenschaften"

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